شرح وظایف واحد گسترش
- شناخت خصوصیات جغرافیایی، جمعیتی و توانائی های بالقوه منطقه و تهیه طرحهای جدید متناسب با شرایط اقتصادی ، فرهنگی واجتماعی در راستای برنامه های توسعه کشور.
- نظارت برطرحهای عمرانی مربوط به مراکز و برآوردهزینه مربوطه و آگاهی در زمینه میزان پیشرفت کار
- بررسی و مطالعه و براورد محل های استقرار واحدهای بهداشتی و راه اندازی واحدهای جدید واحداث فضای فیزیکی جدید با توجه به اعتبارات موجود
- ایجاد و راه اندازی پایگاههای بهداشتی براساس اولویت نیاز مناطق تحت پوشش طبق دفتر طرح گسترش
- بررسی فضای فیزیکی مراکز و ارائه برنامه اولویت بندی جهت تعمیر و بهبودهای فیزیکی مراکز به ترتیب اولویت
- هماهنگی جهت هزینه شدن اعتبارات به ترتیب اولویت
- تامین و نظارت بر توزیع و تعمیر تجهیزات مراکز
- انجام هماهنگی با واحدهای ستادی و اعلام نظر جهت انتقال جابجایی موقت ودائم نیروها ، مرخصی طولانی مدت و ...
- بررسی ضوابط حجم خدمات با توان عملی نیروی انسانی برحسب رده خدمت وجمعیت تحت پوشش هرواحد (طرح گسترش) وبرآورد نیروی انسانی مورد نیاز واحدها
- پیگیری تأمین نیروی انسانی مورد نیاز از طریق استخدام ونیروهای طرحی
- تعیین شرح وظایف نیروها با هماهنگی واحدها واطلاع رسانی به آنها
- هدایت سرپرستان جدید به گروه ها و واحد های ستادی برای آشنایی با اهداف برنامه ها وانتظارات کارشناسان برنامه در مدیریت برنامه ها تا سطح محیط و ایجاد تعامل
- توزیع و اعزام نیروهای متعهد خدمت و مشمولین طرح پزشکان و پیراپزشکان
- بررسی موارد متقاضیان جابجائی و انتقال و پیشنهاد پست با هماهنگی واحدهای مربوطه
- تحلیل آمارها و اطلاعات به منظور محاسبه نشانگرهای بهداشتی وتعیین نیازها واولویت ها
- برنامه ریزی و اجرای پایش های گروهی و برنامه ای و موردی و ارائه پس خوراند های لازم به واحدهای محیطی
- مشارکت در آموزش و کارآموزی و کارورزی دانشجویان پزشکی و پیرا پزشکی
- اجرای برنامه پزشک خانواده
- تهیه و تدوین برنامه جامع عملیاتی و نظارت بر اجرای آن
- شرکت در جلسات درون بخش و تهیه صورتجلسات و شرکت در جلسات برون بخش
- پیگیری و رسیدگی به شکایات مرتبط
- گزارش تنگناها و نارسائیها و ارائه پیشنهاد و راه حل مناسب
- پیشنهاد اصلاح تشکیلات وپیگیری تصویب آن
- برنامه ریزی. نظارت . پایش . ارزشیابی واحدهای بهداشتی و درمانی
- آموزش وبازآموزی کارکنان (بدو خدمت وحین خدمت )
- هماهنگ کردن آموزش ضمن خدمت کارکنان در برون بخش (دوره های عمومی،پدافندغیرعامل،توجیهی بدوخدمت ، ICDLو...)
- هماهنگی درون بخشی و برون بخشی در زمینه رفع نیاز جامعه به واحدهای ارائه دهنده خدمات
- همکاری در اجرای طرح های تحقیقاتی و مطالعاتی به منظور ارتقای کمیت و کیفیت ارائه خدمات در واحدهای بهداشتی درمانی
- هماهنگی با سازمان‌ها،ادارات، نهادهای دولتی و سازمانهای مردم نهاد(NGO)به منظور برنامه‌ریزی در پیشبرد اهداف برنامه جلب مشارکت جامعه
- جمع‌آوری آماروگزارش فعالیت های جلب مشارکت مراکز در سطح مرکز بهداشت شمال و ارسال به موقع آن به معاونت بهداشتی
- تشکیل جلسات آموزشی در زمینه پیشبرد اهداف برنامه و فرمهای جلب مشارکت جامعه
- تعیین چهارچوب آموزشی برای مسئولین رابطین مراکز بهداشتی درمانی تابعه
- برنامه ریزی و اجرای کلاسهای آموزشی مربیان داوطلبان سلامت مرکز بهداشت شمال جهت کسب مهارت ارتباطی برای جلب مشارکت مردم
- نظارت بر عملکرد فعالیتهای فوق برنامه مشارکت جامعه